發(fā)布時(shí)間：2023-05-31瀏覽次數(shù)：447
5月31日，集團(tuán)黨委專職副書記陳兵到公司調(diào)研人才隊(duì)伍建設(shè)，集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人以及興蓉環(huán)境黨委副書記、紀(jì)委書記鄒佳等陪同，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及相關(guān)中層管理人員參會(huì)。
會(huì)上，陳兵認(rèn)真聽取了公司黨委書記、董事長李玉春對于公司人才隊(duì)伍建設(shè)情況的匯報(bào)，深入了解了公司人才隊(duì)伍基本情況以及公司才人培育舉措，陳兵對公司人才隊(duì)伍建設(shè)工作給與了充分肯定。
陳兵強(qiáng)調(diào)，公司要緊緊圍繞集團(tuán)“一三六”戰(zhàn)略，圍繞“市場拓展年”要求，持續(xù)做好人才的選用、培育、激勵(lì)工作。一是大力開展各崗位層級選拔、晉升、轉(zhuǎn)換工作，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)熱情。二是大力外引內(nèi)培，儲(chǔ)備后備力量，為公司快速發(fā)展建立人才蓄水池。三是探索人力資源合理配置模式，進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整公司組織機(jī)構(gòu)及人員編制，建設(shè)結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊(duì)伍。
